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支部活動報告

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活動報告

2020.10/12(月)
10月度 支部定例活動報告

○10/1(木)
中国支部職場委員会
○10/2(金)
YGM支部職場委員会
○10/3(土)
YBM支部執行委員会
○10/4(日)
札幌支部・東北支部合同執行委員会
○10/5(月)
YAU支部職場委員会、YAS支部大会・職場委員会
○10/7(水)
千葉支部職場委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.10/7(水)
千葉支部職場委員会

今年度最後の職場委員会を開催しました。1年間の活動を振り返り、来年度の活動方針について話し合いました。

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2020.10/5(月)
YAS支部大会・職場委員会

YAS支部は全国に職場があるうえに職場ごとに休日が異なるため、多くの役員が集まれるようZoomを使い、昼休みに開催しました。結果、今まで以上に参加しやすいと実感できました。

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2020.10/5(月)
YAU支部職場委員会

今年度の総括と来年度のスローガンや重点方針について意見交換を行いました。YAU支部の更なる活性化を感じずにはいられません。

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2020.10/4(日)
札幌支部・東北支部合同執行委員会

Zoomを使用し2度目の合同執行委員会を開催しました。来年度、合併直後からスムーズに活動を始められるよう互いに意見を出し合い、気持ちを一つにしました。活動方針の方向性も定まりました。

2020.10/3(土)
YBM支部執行委員会

Zoomを使用し執行委員会を開催し、来年度の体制と活動方針について話し合いました。来年度はwithコロナの中で方法を変えながら活動します。

2020.10/2(金)
YGM支部職場委員会

149期上期評価に向け、GM車両在庫不足がセールス業績に及ぼした影響について職場毎に検証することを共有しました。また、今年度の活動を振り返り、来年度の活動について協議しました。

2020.10/1(木)
中国支部職場委員会

今年度最後の職場委員会を開催し、福利厚生イベント、来年度の体制について意見を出し合いました。他支部を参考にブラッシュアップした福利厚生イベントにご期待ください!

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2020.9/30(水)
9月度 支部定例活動報告

○9/5(土)~9/19(土)
名古屋支部福利厚生イベント『ちょっとリッチなお弁当祭り』
○9/6(日)
札幌支部・東北支部合同職場委員会
○9/9(水)
千葉支部職場委員会
○9/11(金)
名古屋支部執行委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.9/11(金)
名古屋支部執行委員会

来年度の支部執行部体制について議論し決定した。また、10月に実施する支部役員選挙に向け、選挙管理委員などを期日までに任命することの意思疎通を行いました。

2020.9/6(日)
札幌支部・東北支部合同職場委員会

来期より合併することが決まった2つの支部が合同で来期に向けた意見交換をしました。また、新支部体制についても話し合いました。

2020.9/5(土)~9/19(土)
名古屋支部福利厚生イベント『ちょっとリッチなお弁当祭り』

コロナ禍で例年通りの福利厚生イベントが開催できない中、組合員に喜んでいただくために、また、9月の上期決算月に労使が一体となって決起するために、労働組合から全従業員向けに「ちょっとリッチなお弁当祭り」と題し、高級弁当でパワーを注入しました!結果、管理職や契約社員、アルバイトスタッフからの喜びの声が多く寄せられ、本企画を通じて支店、及び営業本部全体が一致団結できる機会となりました。

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2020.8/28(金)
8月度 支部定例活動報告

○8/5(水)
千葉支部職場委員会
○8/6(木)
本社支部職場委員会
○8/8(土)
北関東支部職場委員会
○8/24(月)
YAU支部職場委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.8/24(月)
YAU支部職場委員会

8月31日の中央委員会に向け議案の確認と支部の方向性を話し合いました。さらに、コロナ禍での支部の課題や成功事例の共有、来期に向けての意見交換を行いました。

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2020.8/6(木)
本社支部職場委員会

コロナ禍で例年通りの福利厚生イベントが開催できないため、代案について話し合いました。大勢で集まれず、生活が様々に制限される今だからこそ組合員の皆さまに喜んでいただける企画を考えております。乞うご期待!

2020.8/5(水)
千葉支部職場委員会

8月3日の中央執行委員会のフィードバックの他、支部労使協議会に向けた「申し入れ事項」の策定をしました。次回の中央委員会での審議事項(労働時間の単位が1分へ)のパートでは少々議論が白熱しましたが、個人の損得ではなく組織としてどう判断するかを建設的に意見し合えたと感じます。支部労使協議会の「申し入れ事項」の策定では、職場の常識を非常識として捉える難しさに腐心しました。

2020.8/28(金)
7月度 支部定例活動報告

○7/12(日)
神奈川静岡支部(静岡地区)職場委員会
○7/15(水)
東京支部職場委員会、神戸四国支部職場委員会
○7/16(木)
神奈川静岡支部(神奈川東地区)職場委員会、名古屋支部職場委員会
○7/20(月)
YAU支部職場委員会
○7/21(火)
九州支部職場委員会
○7/27(月)
東北支部職場委員会
○7/30(木)
神奈川静岡支部(神奈川西地区)職場委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.7/30(木)
神奈川静岡支部(神奈川西地区)職場委員会

日時、会場を分散して開催した支部の職場委員会は神奈川西地区の開催をもって全地区で開催できました。主に秋季労使協議会要求案について意見交換を行いました。

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2020.7/27(月)
東北支部職場委員会

職場委員会を開催しました。中央委員会、中央執行委員会のフィードバックを行い、秋季労使協議会要求案について意見を出し合いました。

2020.7/21(火)
九州支部職場委員会

コロナ禍において初となる職場委員会を実施しました。中央執行委員会のフィードバックの他、来年度の役員体制や支部労使協議会の議題に関する議論を交わしました。また、お盆休みの出勤態勢についても現段階で労使合意している内容を職場委員に伝えました。

2020.7/20(月)
YAU支部職場委員会

ZOOMの使用によるオンライン職場委員会は、「時間を短縮しても議論に集中できる」ことが実感できた実りある会となりました。

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2020.7/16(木)
名古屋支部職場委員会

7月6日の中央執行委員会のフィードバックの他、支部福利厚生イベントのアイデアの募集をしました。コロナ禍の中、集合形式でのイベント開催が困難な中、今後、各役員が知恵を絞りアイデアを持ち寄ります。また、夏季連休の態勢について労使合意した内容(8月11日~15日まで完全クローズの5連休)を報告しました。

2020.7/16(木)
神奈川静岡支部(神奈川東地区)職場委員会

感染防止策を講じ対面での職場委員会を開催しました。中央執行委員会のフィードバックを行い、来期の支部体制や福利厚生活動についての意見交換、各職場の課題の共有を行いました。

2020.7/15(水)
神戸四国支部職場委員会

神戸四国支部職場委員会をオンラインにて開催しました。7月6日に開催した中央執行委員会のフィードバックや、「来店型」の実施に向けての各支店情報共有を行いました。また、支部福利厚生イベント及び来期の体制について意見交換をしました。

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2020.7/15(水)
東京支部職場委員会

7月6日に開催された中央執行委員会の内容をフィードバックしました。主に秋季労使協議会の要求案についての中央執行部での議論内容を支部組合役員に共有し、東京支部は要求案をどのように考えるかを協議しました。また、コロナ禍に於ける各職場の現状について問題や課題が挙げられましたので、支部にて対応します。

2020.7/12(日)
神奈川静岡支部(神奈川東地区)職場委員会

コロナ対策としてエリアを分けて開催した職場委員会は、中央執行委員会のフィードバックを行いました。更に、来期の支部体制や福利厚生活動について意見交換を行いました。

2020.7/11(土)
YVW支部職場委員会

職場委員会を開催しました。秋季労使協議会要求案についての意見交換とまだまだ続くであろうコロナ禍に於いて私たちがどうしたいか、どうあるべきかを話し合いました。

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2020.7/11(土)
YAU支部執行委員会

コロナ禍で集まることが難しい全国支部ならではの課題を解決すべく、執行部で意見を出し合いました。非対面での活動や情報伝達を円滑にするため、次回の職場委員会はZoomを使用して行います。

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2020.7/10(金)
YGM支部職場委員会

7月6日に開催された中央執行委員会のフィードバックをし、秋季労使協議会要求案や今後の制度改定についてYGM支部の意見を出し合いました。次に、残り4か月となった2020年度、また、来年度にYGM支部がどのような活動をしていくかについても話し合いました。

2020.7/9(木)
関西支部職場委員会

「Zoom」を利用して初の開催となった。多くのメンバーが初めての利用であったにもかかわらず、支部長のリードのもと、多くの意見や質問が飛び交う積極的な委員会であった。支部における秋季労使協議会の要求案は無事に決定し、来る8月3日の中執にて諮ることとなった。

2020.7/9(木)
北関東支部職場委員会

5か月ぶりとなる対面での職場委員会は、さいたま支店、太田支店の2会場で開催、換気や効率化を図り短時間での実施といった感染防止対策を講じ行われました。中央執行部活動のフィードバックや秋季労使協議会要求案について、今私たちができることが話し合われました。

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2020.7/8(水)
千葉支部職場委員会

職場委員会を開催しました。中央委員会と中央執行委員会のフィードバックを行いました。秋季労使協議会の要求案や各職場の状況について意見を出し合いました。

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2020.7/8(水)
名古屋支部 新入社員向け組合説明会

議案書を基に労働組合について新入社員と共に考えた時間となった。新入社員の「夢」について双方向でやり取りを重ね、その夢を体現するために労働組合があると言っても過言でないことが伝わったと感じる。仕事における「目標」と「目的」の違いをイソップ寓話の「3人のレンガ職人」になぞらえて説明した。仕事の目的や意義をしっかりと持ち続けることの大切さを気づく場となった。


7月度 支部定例活動報告

○7/8(水)
名古屋支部 新入社員向け組合説明会、千葉支部職場委員会
○7/9(木)
関西支部職場委員会、北関東支部職場委員会
○7/10(金)
YGM支部職場委員会
○7/11(土)
YAU支部執行委員会、YVW支部職場委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.6/27(月)
東北支部執行委員会

執行委員会を開催しました。全職場で行った職場集会で寄せられた意見を各解決ステージに振り分け、解決策を話し合いました。また、今後の支部活動についても話し合いました。

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2020.6/24(水)
神戸四国支部職場委員会

職場委員会をオンラインにて開催しました。6月22日に開催した拡大中央執行委員会のフィードバックをするとともに、6月29日の中央委員会の審議に向けた職場への情報展開内容について確認をしました。

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2020.6/24(水)
東京支部職場委員会

8月の休業について組合役員に情報を共有し、意見を集約しました。東京支部として初めてのオンライン開催でしたが、情報共有のツールとしてオンライン会議は十分に使えるツールであることがわかりました。今後はオンライン会議の効果的な使い方を模索し、活動の効率と質を向上させていきます。

2020.6/23(火)
名古屋支部職場委員会

休業協定の受け入れの是非を問う中央委員会の審議前に職場委員会を開催しました。固定部分の100%が支給されることは概ね受け入れられ、支部として承認することになりました。

2020.6/12(金)
神戸四国支部職場委員会

職場委員会を開催しました。5月22日に開催した春季労使協議会のフィードバックと、今後の支部活動について確認と意見交換を行いました。「Zoom」を用いた支部初となるオンライン会議形式で開催したことで、日頃分かれて職場委員会を開催していた神戸地区と四国地区が合同で開催でき、支部役員同士の結束がより深まりました。

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2020.6/10(水)
千葉支部職場委員会

コロナの影響により自粛しておりましたが、4か月ぶりに職場委員会を開催しました。春季労使協議会のフィードバックと各職場の状況共有、コロナ禍での組合活動について話し合いました。

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2020.6/6(土)
YVW支部職場委員会

オンライン職場委員会を開催しました。人事異動に伴い職場委員の変更があったため新体制で改めて今期の活動方針を確認しました。新型コロナウイルスの影響で活動が停滞してしまわぬよう今後の予定を共有しました。

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2020.7/13(月)
6月度 支部定例活動報告

○6/6(土)
YVW支部職場委員会
○6/10(水)
千葉支部職場委員会
○6/12(金)
神戸四国支部職場委員会
○6/23(火)
名古屋支部職場委員会
○6/24(水)
東京支部職場委員会、神戸四国支部職場委員会
○6/27(土)
東北支部執行委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.2/28(土)
2月度 支部定例活動報告

○2/6(木)
名古屋支部職場委員会、九州支部大会
○2/12(水)
本社支部大会、千葉支部職場委員会
○2/13(木)
北関東支部職場委員会、関西支部職場委員会
○2/19(水)
東京支部職場委員会
○2/21(金)
札幌支部大会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.2/21(金)
札幌支部大会

札幌支部大会を開催しました。支部長から今年度の活動方針が発表され組合役員で方針を共有しました。また、春季労使協議の要求案について協議し、同時に有給休暇制度について理解を深めました。

2020.2/19(水)
東京支部職場委員会

定例の東京支部職場委員会を開催し、支部労使協議会及び中央労使協議会の要求案について協議しました。職場委員から各職場の働き方の変化や課題などについて意見が集まりましたので、今後、支部執行部で支部労使協議会に向けて協議内容を纏める作業に入ります。

2020.2/13(木)
関西支部職場委員会

2月6日の中央執行委員会のフィードバック(春季労使協議会要求案策定、全国バスツアーの開催日程、カフェテリアポイントの締切り、12月末の経営数値の確認など)に加え、2月27日に開催する支部労使協議会の協議内容について確認を行いました。全職場で開催した職場集会で得た声に優先順位を付け、「今、営業本部に何を求めるのか。」について販・サに分かれて車座形式で議論を重ねました。若手が臆することなく発言する姿が印象的でした。

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2020.2/13(木)
北関東支部職場委員会

支部内の情報共有を活発に行うべく、グループワークを行いました。営業体制の変更をテーマに課題や好事例、今後の対応方法について意見を交わしました。次に中央執行委員会のフィードバックを行いました。

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2020.2/12(水)
千葉支部職場委員会

2/3の中央執行委員会フィードバックや各職場の近況報告・情報共有などを行いました。浮き彫りになった課題についての解決に向けた行動を確認しました。

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2020.2/12(水)
本社支部大会

2月12日就業後、本社支部大会を開催しました。殆どの支部は職場委員を代議員として支部大会を開催していますが、支部組合員を代議員とする本社支部大会は、支部組合員一人ひとりに支部執行部の方針が伝わる有意義な支部大会になりました。

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2020.2/6(木)
名古屋支部職場委員会

名古屋支部職場委員会を開催し、各職場の状況共有の他、春季労使協議会の要求案について協議しました。また、要求案の協議の中で有給休暇制度について理解を深めました。

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2020.2/6(木)
九州支部大会

南は鹿児島、西は長崎や佐賀に跨る広範囲を網羅する九州支部の支部大会が2月6日に開催されました。今年度の活動方針に①ワークライフバランスの実現、②積極的な組合活動への参画、③社会貢献活動の強化を掲げ、滞りなく議案は可決されました。また、今年度の計画有給休暇の取得予定を労使で早めにfixさせることを確認したうえで活動年間計画を共有しました。支部長が交代した新体制のもと、全員が同じベクトルで活動を本格稼働させました。

2020.2/1(土)
1月度 支部定例活動報告

○1/13(月)
YVW支部大会
○1/15(水)
千葉支部大会
○1/16(木)
関西支部大会
○1/18(土)
北関東支部大会
○1/19(日)
神奈川静岡支部大会
○1/20(月)
東北支部大会、YAU支部大会、YBM支部大会
○1/22(水)
東京支部大会
○1/26-27(日-月)
神戸四国支部大会・研修会
○1/27(月)
YGM支部大会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2020.1/27(月)
YGM支部大会

三役、職場委員合わせて5名全員が集まりYGM支部大会を開催しました。少人数支部の強みは一体感。今年度の活動への意識を共有すると共に、各職場の課題や今後のGMビジネスにおいて自分たちにできることなど、熱い議論を交わしました。

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2020.1/26-27(日-月)
神戸四国支部大会・研修会

神戸四国支部研修会を開催しました。今年度支部スローガン「One Team」を深堀りし、私たちが実践したいことをダイアローグしました。また、ヤナセの人事制度や変化し続ける各種運用を改めて確認し、意見交換をしました。更に、人の本音を聴くために心がけることを体感しながら学び、アイスブレイクで支部役員の懇親をより深めました。チーム力の向上と明日から取り組みたいことをそれぞれが持ち帰った学びの場となりました。

アルバムはこちらからご覧ください

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2020.1/22(水)
東京支部大会

就業後の本社会議室で東京支部大会を開催しました。年々組合役員の主体性が増してきた東京支部。日本国内と同様に東京支部も今年は「Tokyo2020」一色にしたいです。※詳しくは2020年度組合議案書27ページをご覧ください。

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2020.1/20(月)
YBM支部大会

YBM支部大会を開催しました。前年度の活動報告と今年度の方針案を審議し、無事に可決されました。2月に予定している支部労使協議会に向けて全員で意見を出し合いました。

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2020.1/20(月)
YAU支部大会

全国に職場があるYAU支部の支部大会は、北は北海道から南は九州から役員が集まりました。普段の職場が離れているとは思えないほどコミュニケーションが図られており、支部の一体感を感じました。今年度の目標は支部労使協議会の開催です。現場の想いを会社に届け、働きがいを感じる職場を目指します!

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2020.1/20(月)
東北支部大会

休日のショウルームを使って東北支部大会を開催しました。前年度の活動報告と今年度活動方針について決議をした他、労働組合の歴史や成り立ちについて学び組合活動への理解が深まった一日となりました。

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2020.1/19(日)
神奈川静岡支部大会

noblesse oblige(ノブレスオブリージュ)=「高貴なる者の義務」というフランス語。要約すると「人の上に立つ者の責任」。つまり、「職場のリーダーとなる組合役員が責任をもって組合活動を行う」という意味を込めたスローガンです。今まで以上の責任感を持ち活動する支部に期待大です!

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2020.1/18(土)
北関東支部大会

北関東支部大会では前年度の活動報告と今年度の方針案が可決されました。前年度の活動方針は「One For All,All For One」、今年度の活動方針は「ONE TEAM!!」と2年続いてラグビーにまつわるスローガン。笑顔溢れる職場を目指し全員で活動します!

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2020.1/16(木)
関西支部大会

新任役員9名を擁する関西支部は新執行部の旗振りの下、新年度の活動を開始いたしました。昨年11月~12月に掛けて実施した職場集会の報告の場では、新任役員がしっかりと職場で集約した意見を披露し、それに進行役の中岡副支部長がしっかりと対応していたことが印象的でした。一人の力ではなく、組織の力で対応するという今年度のスローガンに相応しいスタートが切れたと感じます。

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2020.1/15(水)
千葉支部大会

千葉支部大会を開催しました。前年度の活動報告と今年度の方針案を審議し、無事に可決されました。「One Team ~本物の笑顔を~」をスローガンに全員で新しい活動に挑戦します!

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2020.1/13(月)
YVW支部大会

YVW支部大会を開催しました。前年度の活動報告と今年度の方針案を審議し、無事に可決されました。「団結・尊重・情熱」をスローガンに一丸となって活動します!

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2019.2/1(土)
12月度 支部定例活動報告

○12/16(月)
神戸四国支部(神戸地区)福利厚生イベント、中国支部大会
○12/20(金)
名古屋支部大会
○12/21(土)
YAS支部(関西地区BP)福利厚生イベント

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2019.12/21(土)
YAS支部(関西地区BP)福利厚生イベント

前年度開催できなかった関西地区でしたが、今年度は支部内で最初の福利厚生イベントを開催しました。社歴や労使の垣根を越えてコミュニケーションを取り合い、年末の慌ただしさを忘れ、翌年への英気を養う場となりました。

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2019.12/20(金)
名古屋支部大会

名古屋支部大会を実施しました。支部長が急遽、業務の都合で遅刻した中、石本書記長が見事に代役を務め、会を成立させました。支部役員は昨年度からの継続組が多くいるため支部活動への練度は高く、新たに仲間に加わった千音寺支店中古車課の蓑田さんを始め活動方針への納得度も高いと感じました。

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2019.12/16(月)
神戸四国支部(神戸地区)支部福利厚生イベント

恒例のクリスマスパーティーを開催しました。新入社員紹介からスタートし、プロマジシャンのマジックショー、各支店対抗の白熱の腕相撲、プレゼントが当たる抽選会など、組合役員が多くの工夫を凝らして臨み、参加者のたくさんの笑顔に触れることができました。また、車いすの寄贈先が神戸地区であったことから、日ごろリングプル収集に協力してくださる皆さまに直接車いすをお披露目でき、感謝をお伝えできた場となりました。

アルバムはこちらからご覧ください

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2019.12/25(水)
11月度 支部定例活動報告

○11/6(水)
名古屋支部職場委員会、九州支部職場委員会
○11/7(木)
神奈川静岡支部労使協議会、関西支部職場委員会
○11/13(水)
神戸四国支部職場委員会
○11/15(金)
BS支部労使協議会
○11/20(水)
東京支部職場委員会
○11/21(木)
北関東支部職場委員会、千葉支部職場委員会
○11/24(日)
YVW支部職場委員会
○11/25(月)
YAU支部職場委員会、YBM支部職場委員会
○11/30(土)
札幌支部職場委員会

開催内容につきましては、お近くの組合役員へお問い合わせ下さい。

2019.11/25(月)【愛知県名古屋市】
YBM支部職場委員会

今年度初めての職場委員会は、東京、名古屋、四日市、福岡地区の役員24名が集いました。新たなメンバーで活動方針を確認し、今年度の活動をスタートさせました。『活動の見える化』に注力するYBM支部にご期待ください。

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2019.11/24(日)【東京都世田谷区】
YVW支部職場委員会

YVW支部職場委員会を開催しました。11/20秋季労使協議会の報告や、各支店の情報共有を行いました。また、先月10月にリニューアルオープンした世田谷支店を役員全員で見学しました。

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2019.11/21(木)【千葉県千葉市】
千葉支部職場委員会

千葉支部職場委員会を開催しました。11/20に開催した秋季労使協議会のフィードバックや、支部労使協議会に向けた意見交換を行いました。また、新任役員を迎え、改めて損益計算書の読み方を確認しました。

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2019.11/21(木)【埼玉県さいたま市】
北関東支部職場委員会

2020年度の職場委員の顔合わせをしました。スローガンに掲げた「ONE TEAM」の実現に向けてチームビルド「マシュマロタワー」を行ないました。チーム内で知恵を出し合い役割分担しながら勝利を目指しました。チームビルドを通じて仲間とのコミュニケーションが深まり、今期の良いスタートが切れました。

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2019.11/13(水)【兵庫県神戸市】
神戸四国支部職場委員会

神戸四国支部職場委員会を開催しました。11/11中央委員会のフィードバックや、評価基準の変更点について報告しました。また、翌12月に開催の迫る支部福利厚生イベントへ向けて、ミーティングを行いました。

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